Walang karanasan na kinakailangan, may kasamang pagsasanay para sa panatag na pagsisimula.
May buwanang sahod na higit sa 260,000 yen, may bonus dalawang beses sa isang taon.
May pagtaas ng sahod apat na beses sa isang taon, pwedeng kumita nang maayos sa full-time.

Impormasyon ng trabaho

uri ng trabaho

Restoran・Pagkain / Tauhan ng kusina

Uri ng gawain

Regular na Empleado

Lugar

・Shibuya-ku, Tokyo
・Minato-ku, Tokyo
・Kawasakishi Nakahara-ku, Kanagawa Pref.
・Meguro-ku, Tokyo
・Shibuya-ku, Tokyo
・Minato-ku, Tokyo

Sahod

￥260,000 ~ / buwan

❌ Hindi tumatanggap ng cash

Kinakailangang trabaho

Kasanayan sa paghahapones

Pang-usap

Kasanayan sa pag-Ingles

Wala

□　Makakapagtrabaho ng hindi bababa sa Limang araw sa isang linggo,Walong oras sa isang araw.
□　Kayang makipag-usap sa Hapones: Nakakagawa ng simpleng usapan
□　Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: Marunong magbasa ng Hiragana at Katakana
□　Malugod na tinatanggap ang mga gustong magtrabaho nang matagalan | May pribilehiyo ang mga permanenteng residente at may hawak ng spouse visa | Welcome ang may karanasan sa hotel, family restaurant, izakaya, at food service industry.

Mga Uri ng Visa na Kwalipikado

Permanenteng Residente Asawa o Anak ng Hapon Asawa o Anak ng Permanenteng Residente Pangmatagalang Residente Working Holiday Inhenyero・Ispesyalista sa Pagkatauhan・Serbisyong Internasyonal Estudyante Dependent Hapones (Hindi Kailangan ng Bisa) Espesya na Permanenteng Residente

Deskripsiyon ng trabaho

▼Responsibilidad sa Trabaho
【Kitchen Staff】
- Tutulungan kang magluto ng mga pagkain.
- Tutulungan mo rin sa paghahain ng pagkain sa mga customer.
- Kasama rin sa trabaho ang pagpapanatili ng kalinisan ng tindahan.
Gumawa tayo ng masasarap na pagkain at paligayahin ang maraming customer! Huwag kang mag-alala kung wala kang karanasan, dahil ituturo naman sa iyo nang maayos. Sabay-sabay nating pasiglahin ang tindahan!

▼Sahod
Buwanang suweldo ay magsisimula sa 260,000 yen | Kasama ang tinatayang overtime na 45 oras | Bonus dalawang beses kada taon | Allowance para sa mga anak | Wedding at childbirth congratulatory money | Allowance para sa paglipat | Training allowance | Special allowance | Employee referral allowance | Suporta para sa annual health check-up | Mga kaganapan para sa mga empleyado | Diskwento sa loob ng kumpanya | Sistema ng retirement benefits

▼Panahon ng kontrata
Walang tiyak na panahon ng kontrata.

▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho: 10:00～22:00 (Flexible na iskedyul, 8 oras aktwal na trabaho)】
【Oras ng Pahinga: Nakatakda batay sa oras ng pagtatrabaho】
【Pinakamababang Oras ng Trabaho: 8 oras kada araw】
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho: 5 araw kada linggo】

▼Detalye ng Overtime
May overtime na trabaho.

▼Holiday
Dalawang araw na pahinga kada linggo (nagbabago depende sa shift).

▼Pagsasanay
Panahon ng Pagsubok: 6 na buwan (Walang pagbabago sa kondisyon).

▼Lugar ng trabaho
wala

▼Magagamit na insurance
Kasamang seguro: Kumpletong Social Insurance.

▼Benepisyo
- Taunang apat na beses na pagtaas ng sahod
- Dalawang beses na bonus kada taon
- Buwanang allowance para sa mga anak na 10,000 yen
- 30,000 yen bilang regalo sa pagkakasal
- 10,000 yen bilang regalo sa pagkakapanganak
- Hanggang 150,000 yen na allowance para sa paglipat ng bahay
- Hanggang 20,000 yen kada taon para sa training allowance
- Referral bonus para sa mga empleyado (200,000 yen kada regular na empleyado, 100,000 yen kada part-time)
- Tulong sa medical check-up
- Mga event para sa mga empleyado (BBQ, awarding ceremonies, company outings, atbp.)
- Discount sa cafeteria ng kumpanya (20% discount para sa mga empleyado)
- Sistema ng retirement benefits

▼Impormasyon sa paninigarilyo
Lugar ng Paninigarilyo na Itinayo (Paninigarilyo sa loob ay ipinagbabawal).