▼Responsibilidad sa Trabaho
Trabaho sa pagbebenta sa POLO RALPH LAUREN.

- Pagbebenta at pakikipag-ugnayan sa customer
- Pagbibigay ng fashion advice sa mga customer
- Pamamahala ng produkto
- Pag-aayos ng stock at iba pa
Bilang isang "Brand Ambassador", ito ay trabaho kung saan ikakalat mo ang alindog ng Ralph Lauren sa mas marami pang customer.
Kahit walang karanasan sa retail at pagbebenta sa apparel, OK lang!
Malugod naming tinatanggap ang mga maaaring magtrabaho tuwing weekends, mga taong "mahilig sa Ralph Lauren", "mahilig sa fashion", at "mahilig makipag-usap sa ibang tao"!

▼Sahod
■Part-time
Sahod orasang Php 1,300 pataas
※Isasaalang-alang ang karanasan at kakayahan ayon sa patakaran ng aming kumpanya
※Parehong sahod sa mga highschool na mag-aaral
・Panahon ng pagsubok ay tatlong buwan (kapareho ng sahod at mga benepisyo)
・Bayad para sa transportasyon (hanggang Php 100,000 kada buwan)

■Full-time na empleyado
Buwanang sahod Php 233,400 pataas
※Isasaalang-alang ang karanasan at kakayahan ayon sa patakaran ng aming kumpanya

・Panahon ng pagsubok ay tatlong buwan (kapareho ng sahod at mga benepisyo)
・Bayad para sa transportasyon (hanggang Php 100,000 kada buwan)
・Buwanang sistema ng insentibo
・Taunang pag-rebisyon ng sahod
・Hiwalay na bayad para sa overtime

▼Panahon ng kontrata
■Part-time / Part-time
Pangmatagalang: Pag-update ng kontrata tuwing kalahating taon (nagsisimula sa Abril 1 o Oktubre 1)

■Regular na empleyado
Walang takdang panahon ng kontrata

▼Araw at oras ng trabaho
■Part-time/Part-time
Shift system sa pagitan ng 9:00 at 21:00

▼Shift pattern ①:
Shift system na nasa pagitan ng 7.5 hanggang 19.5 oras sa isang linggo (hindi bababa sa 2 araw sa isang linggo, higit sa 4 na oras kada araw)
Halimbawa ng shift 1: Lunes, Huwebes, Sabado sa loob ng 3 araw, 5 oras na trabaho kada araw (15 oras sa isang linggo)
Halimbawa ng shift 2: Miyerkules, Sabado, Linggo sa loob ng 3 araw, Miyerkules 4 na oras, Sabado at Linggo 6 na oras (18 oras sa isang linggo)

▼Shift pattern ②:
Trabaho lamang sa Sabado at Linggo (hindi bababa sa 2 araw sa isang linggo, higit sa 4 na oras o 1 araw sa isang linggo, 7.5 oras kada araw) na shift system
Halimbawa ng shift 1: Sabado at Linggo, 5 oras na trabaho kada araw (10 oras sa isang linggo)
Halimbawa ng shift 2: Alinman sa Sabado o Linggo, 7.5 oras na trabaho

▼Shift pattern ③:
Shift system na may trabaho sa pagitan ng 30 at 37.5 oras sa isang linggo (hindi bababa sa 4 na araw sa isang linggo) ※May kasamang social insurance at employment insurance
Halimbawa ng shift 1: Lunes, Miyerkules, Huwebes, Sabado, Linggo sa loob ng 5 araw, 7.5 oras na trabaho kada araw (37.5 oras sa isang linggo)
Halimbawa ng shift 2: Martes, Huwebes, Sabado, Linggo na apat na araw, 7.5 oras na trabaho kada araw (30 oras sa isang linggo)

※Ang trabaho ay batay sa mga shift pattern sa itaas bilang prinsipyo, ngunit posibleng konsultahin ang iyong shift, kaya mangyaring talakayin ito sa oras ng panayam.

■Full-time
Shift rotation system sa pagitan ng 9:00 at 21:00
7 oras at 30 minuto na aktwal na trabaho, 1 oras at 30 minuto na pahinga

▼Detalye ng Overtime
Buwanang average na 0~10 oras approx
※Nagbabago depende sa panahon

▼Holiday
■Part-time / Part-time
Sumusunod sa shift

■Regular na empleyado
- 8 hanggang 10 araw ng pahinga kada buwan
- Taunang bayad na bakasyon (pinagkaloob pagkatapos ng trial period, ayon sa petsa ng pagsali)
- Personal na bakasyon (bukod pa sa bayad na bakasyon, 2 araw kada taon)
- Kaarawan bakasyon (1 araw na ibinibigay sa loob ng isang linggo mula sa kaarawan)
- Sabbatical leave (matagalang serbisyo na bakasyon)
- Leave para sa masaya at malungkot na kaganapan

▼Pagsasanay
Panahon ng pagsubok ay 3 buwan (parehong suweldo at benepisyo)

▼Lugar ng kumpanya
2-10-1 Nagatacho, Chiyoda-ku, Tokyo

▼Lugar ng trabaho
Hyogo Prefecture Kobe City Kita-ku Kamitsudai 7-3 Kobe Sanda Premium Outlet 1500 District
POLO RALPH LAUREN FACTORY STORE Kobe Sanda Outlet
※ Posibleng magtrabaho sa loob ng parehong outlet sa POLO RALPH LAUREN Children's Store o sa RALPH LAUREN HOME Store.

▼Magagamit na insurance
Kompleto ang social insurance (Ang mga kondisyon sa pag-join ay ayon sa batas)

▼Benepisyo
■Part-time/Part-time
- May bayad na gastos sa transportasyon (hanggang sa 100,000 yen/buwan)
- Pagtaas ng sahod taon-taon
- May bakasyon na may bayad taun-taon
- Bakasyon bago at pagkatapos manganak
- Bakasyon para sa pag-aalaga ng anak
- Sistema ng pag-aapply sa loob ng kumpanya
- Sistema ng pagiging regular na empleyado
- Sistema ng pagsasanay
- Diskwento sa corporate hotel


■Regular na Empleyado
- Kumpletong social insurance
- Comprehensive welfare group term insurance
- Legacy Award (premyo na ibinibigay sa mga staff na matagal nang nagtatrabaho)
- Diskwento sa corporate hotel
- Sistema ng garantiya sa pagsali sa pagsasanay (katumbas ng 2 araw taun-taon)
- Bakasyon para sa panganganak at pag-aalaga ng anak
- Family leave (20 araw na ibinibigay para sa kapanganakan ng anak o pangmatagalang pag-aalaga/pagbabantay sa malapit na kamag-anak)
- Sistema ng retirement pension

【Mga Servisyong Welfare mula sa Benefit One】
- Diskwento sa mga lugar na matutuluyan
- Korporasyong kontrata sa sports club
- Hanggang sa kalahating presyo sa mga kainan
- Diskwento sa masahe, estetiko, arawang pagpunta sa hot spring, atbp.
- Diskwento sa mga sinehan at libangan na pasilidad, atbp.

▼Impormasyon sa paninigarilyo
Pagbabawal ng paninigarilyo sa loob ng lugar (may itinalagang lugar para sa paninigarilyo sa labas, may lugar para sa paninigarilyo sa labas)

▼iba pa
Mula noong 1967, ang Ralph Lauren ay nagdala ng elegance, kagandahan ng tela, at excitement sa disenyo ng Amerika. Naiintindihan namin kung gaano kahalaga ang bawat hibla ng sinulid sa paggawa ng damit. Sa parehong paraan, naniniwala kami na mahalaga rin ang bawat indibidwal sa isang organisasyon. Inaanyayahan ka naming sumali sa aming world-class na team. Magdiwang tayo ng tagumpay, maghasa, at magpatuloy nang magkasama.