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【전국】주임 이상 채용|안정된 고정급여+상여금 4.75개월|완전 주휴 2일制

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【전국】주임 이상 채용|안정된 고정급여+상여금 4.75개월|완전 주휴 2일制

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주임 이상으로 채용하며, 커리어 업의 좋은 기회를 제공합니다. 상여금은 4.75개월, 안정된 수입을 얻으며 일할 수 있습니다. 완전 주2일제로, 워크 라이프 밸런스를 중시하고 있습니다.

채용 정보

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직종
영업 / 영업・기획 영업
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직업 유형
정사원
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근무지
・西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング41F, Shinjuku-ku, Tokyo ( Map Icon 지도 )
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급여
250,100 ~ 383,200 / 월급
❌ 현금 지급 불가

자격 요건

일본어 수준
비지니스
영어 수준
없음
□ 일본어 회화: 비즈니스 회화가 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: N1
□ 보통면허는 필수
□ 선발 대상이 되는 인물상은, 금융 업계에서의 영업 경험이 3년 이상 있는 분, 및 사회인 경험이 5년 이상 있는 분입니다. 그 외 특별한 사항 없음.
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적격 비자 유형

영주자 일본인의 배우자 또는 자녀 영주자의 배우자 또는 자녀 정주자 워킹 홀리데이 예술・인문지식・국제업무 유학 가족체재 일본 국적 특별영주자

근무 시간

최소 근무일수 :
5일
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
7:00 ~ 19:00

업무 내용

▼업무 내용
【주임 이상의 보험 영업】

- 손해보험 일본 파트너스에서 일하는 보험 영업의 직업입니다. 기존의 고객을 담당하며, 보험의 제안이나 지원을 합니다.

- 이미 보험에 가입한 고객에게, 새로운 보험의 플랜을 생각해 안내합니다.

- 보험의 내용에 대해, 사고가 있었을 때나 보상 내용을 고객에게 이해하기 쉽게 설명하는 직업입니다.

- 영업 전략은 스스로 생각하며, 자신의 페이스로 일할 수 있는 자유로운 직업입니다.

- 선배와 함께 고객을 이어받아, 고객과 오래도록 교류할 수 있도록 신뢰 관계를 쌓아갑니다.

- 장래에 팀의 리더나 관리직을 목표로 할 수 있습니다.

▼급료
- 【급여】: 종합직(전국)의 경우 월급 293,360엔~383,200엔+인센티브+각종 수당+상여금입니다. 종합직(블록)의 경우 월급 250,100엔~345,530엔+인센티브+각종 수당+상여금입니다.

- 【연장근로수당】: 월 30시간 분의 고정 연장근로 수당이 포함되어 있으며, 종합직(전국)은 54,543엔~71,247엔, 종합직(블록)은 46,500엔~64,243엔입니다. 초과분은 지급됩니다.

- 【상여금】: 연 2회(전년도 실적: 4.75개월 분)

- 【각종 수당】: 통근교통비, 시간 외 수당, 지역가산급, 차량 수당, 부양 수당, 주택 수당, 단신 부임 수당 등이 있습니다.

▼계약 기간
계약 기간의 정함이 없음.

▼근무일수・시간
【근무 시간】9:00~17:00
【휴식 시간】60분
【최소 근무 시간】8시간
【최소 근무 일수】5일

▼시간 외 노동
월 평균 잔업 시간은 19.2시간입니다.

▼휴일・휴가
주5일제(토일 휴무), 국경일, 연말연시 휴가(12/31~1/4), 유급휴가(입사일에 부여, 첫해는 입사월에 따라 4일~15일/다음 해부터는 매년 23일 부여), 특별연속휴가, 지정휴가, 경조휴가, 출산 전후 휴가(취득 실적 있음), 육아휴가(남녀 공통으로 취득 실적 있음), 요양휴가가 있습니다. 연간휴일은 120일 이상입니다.

▼연수기간・수습기간
시용 기간은 6개월입니다(조건 면에서 변경 없음). 입사 후, 초기 교육이 있습니다.

▼근무지
손보 재팬 파트너스 주식회사의 본사 및 전국의 지점이 근무 장소입니다. 본사의 소재지는 도쿄도 신주쿠구 니시신주쿠 2-1-1, 신주쿠 미쓰이 빌딩 41F입니다. 가장 가까운 역은 JR신주쿠역에서 도보로 약 10분 거리입니다. 전국 각지에 근무지가 있으며, 자세한 내용은 공식 웹사이트의 '점포 목록' 페이지에서 확인할 수 있습니다.

▼가입보험
사회보험 완비입니다.

▼복리 후생 등
- 주택수당
- 퇴직금 제도(근속 2년 이상)
- 확정 기여형 연금 제도(기업형 DC, 근속 2년 이상)
- 사영차 있음
- 영업 활동에 드는 필요 경비는 회사 부담
- 자격 취득 일시금
- 통신 교육 강좌 보조금
- 자기 계발 지원 보조금
- 직원 주식회
- 자산형 저축
- 직원 대상 복리후생 서비스(숙박 시설, 라이프 서포트 등)
- 정년 제도(정년 60세, 65세까지 재고용 제도 있음)
- 이자 보조 제도(자동차 대출, 교육 대출)
- 인플루엔자 예방 접종 비용 보조
- 간접 흡연 방지 대책 있음(각 지점별로 다름)
- 휴대전화, PC 대여(통신비도 회사 부담)
- 임차 사택 제도
- 단신 발령 수당
- 단신 발령 귀가 여비 지급
- 이사 비용 부담(전근을 수반하는 경우, 전액 회사 부담)

▼흡연 정보
간접흡연 방지 대책 있음(각 지점별로 다름).
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